为进一步提升集体企业依法经营与合规管理水平，增强各企业负责人的风险识别与防控能力，系统宣贯新修订《公司法》等法律法规要义，11月25日下午，营运公司举办“新公司法重点条文解读及集体企业合规风险识别与管控实务”专题培训。公司托管的集体企业主要负责人和公司中层干部共计40余人参加培训。

本次培训特邀浙江六和（温州）律师事务所执行主任李雪品律师担任主讲。培训内容紧密结合集体企业经营实际，围绕新修订的《公司法》核心变化与集体企业特有的合规风险，展开了一场系统而深入的法治前沿解读。

培训深度融合新《公司法》的立法精神与制度创新，聚焦集体企业在资产管理、财务管理、人员管理等关键领域的合规风险，结合最高人民法院指导案例及地方典型判例，紧密围绕各集体企业经营实际，深入剖析了“厂房出租消防责任”“危房租赁合同效力”“虚开发票刑事责任”“劳动关系认定争议”等多类高频、高危法律风险。系统讲解了风险成因、法律责任与管控要点，强调“制度建全、责任到人、流程留痕”，为参训人员提供了清晰可行的实践路径，有效提升了风险防控意识和能力。

整场培训内容详实、逻辑严谨、案例生动，以案释法、以法论事，现场学习氛围浓厚。参训人员纷纷表示，通过此次培训，对合规管理的法律红线与实操要领有了更为精准的把握与深刻的领悟，进一步筑牢了“依法经营、规范管理、防控风险”的思想根基。

此次培训是营运公司深化法治企业建设、推动合规文化建设落地的重要举措，彰显了公司护航集体资产安全、赋能高质量发展的坚定决心。公司将持续加强合规意识培育，并组织编制印发《集体企业合规指南》，扎实推进合规文化建设走深走实，确保培训成果有效转化为治理效能与管理实效，为集体企业的行稳致远构筑坚实的法治屏障。